حاسبة فترة التجربة

احسب تاريخ نهاية فترة التجربة وفق تاريخ المباشرة وعدد الأيام المتفق عليه.

أدخل البيانات ثم اضغط «احسب».

ما الذي يجب مراجعته؟

يجب النص على فترة التجربة بوضوح في العقد، وألا يتجاوز مجموعها 180 يومًا وفق المادة 53، مع مراعاة ما لا يدخل في مدتها بحسب اللائحة.

النتيجة تقديرية؛ راجع عقدك والنظام عند وجود انقطاعات أو إجازات.

كيف تحسب تاريخ نهاية فترة التجربة؟

أدخل تاريخ بداية العمل والمدة المذكورة في العقد، ثم تعرض الأداة تاريخًا تقديريًا للنهاية. راجع صياغة العقد وأي شروط تتعلق باحتساب الأيام أو تمديد المدة قبل اتخاذ قرار وظيفي.

ما الذي ينبغي مراجعته؟

تحقق من تاريخ المباشرة الفعلي، والمدة المكتوبة، وأي غياب أو تعليق قد يؤثر وفق الحالة. للمعلومات النظامية راجع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. كما يمكنك استخدام حاسبة فترة الإشعار عند الانتقال إلى مرحلة لاحقة من العلاقة الوظيفية.

التاريخ الناتج تقديري، والعقد والمرجع الرسمي يحددان المدة المعتمدة في حالتك.

Scroll to Top